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Home-Office verpflichtet?

Ein Arbeitgeber hat seinem Arbeitnehmer angeboten nach einer Betriebsschließung angeboten im "Home Office" weiter zu arbeiten und tätig zu werden. Nachdem der Arbeitnehmer hierzu nicht bereit war, kündigte der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis aus wichtigem Grund...

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